员工社保被公司连续两个月未缴纳且扣费,是否

龙港法律咨询 2025-04-29
公司连续两个月未缴纳社保且扣费,确实违反法律。依据《社会保险法》,企业有义务为员工缴纳社保,未缴纳可举报并索要赔偿。长期不处理,公司将面临高额罚款,员工权益受损。
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公司未缴社保违法。处理方式:1.向社保局举报,要求公司补缴并支付滞纳金;2.提起劳动仲裁,请求裁决公司支付经济补偿;3.如公司拒绝执行,可向法院申请强制执行。具体操作需根据实际情况,收集证据,依法维权。
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对公司未缴纳社保,常见处理方式为举报或诉讼。若希望快速解决,可选择向社保局举报;若希望获得赔偿,可通过法律途径提起诉讼,根据具体情况选择最佳方式。
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